Strona Główna BIP Strona Główna
KRYTERIA NABORU
 

Rozpoczęcie służby w ramach NSR zostanie poprzedzone zawarciem kontraktu, a następnie nadaniem przydziału kryzysowego.

Kontrakt na wykonywanie obowiązków w ramach NSR może być zawarty wyłącznie z żołnierzem, który ochotniczo zgłosił się do wykonywania obowiązków w ramach Narodowych Sił Rezerwowych i złożył wniosek do wojskowego komendanta uzupełnień o zawarcie kontraktu oraz spełnia łącznie następujące warunki:

  1. nie był przeznaczony do służby zastępczej;
  2. nie był karany za przestępstwo umyślne;
  3. posiada wykształcenie co najmniej:
    • gimnazjalne - przewidziane dla stanowisk przeznaczonych dla szeregowych,
    • średnie - przewidziane dla stanowisk przeznaczonych dla podoficerów,
    • wyższe - przewidziane dla stanowisk przeznaczonych dla oficerów;
  4. posiada przygotowanie zawodowe oraz kwalifikacje i umiejętności przydatne w Siłach Zbrojnych;
  5. zaliczył sprawdzian z wychowania fizycznego;
  6. pełnił służbę przygotowawczą i zdał egzamin na koniec tej służby, w przypadku żołnierza rezerwy, który wcześniej nie odbywał czynnej służby wojskowej. 

Zawarcie kontraktu może być również uzależnione od posiadania przez żołnierza rezerwy poświadczenia bezpieczeństwa lub posiadania orzeczenia wojskowej pracowni psychologicznej o braku przeciwskazań do pełnienia służby wymagającej szczególnych predyspozycji psychofizycznych albo o zdolności do pełnienia służby poza granicami państwa.

Wniosek do wojskowego komendanta uzupełnień żołnierz rezerwy składa bezpośrednio, natomiast żołnierz w czynnej służbie wojskowej za pośrednictwem dowódcy jednostki wojskowej, w której pełni czynną służbę wojskową. Wniosek powinien być uzasadniony.

Do wniosku załącza się:

  1. odpis, uwierzytelnioną kopię lub po okazaniu oryginału kopię dokumentu stwierdzającego posiadanie wymaganego wykształcenia oraz zaświadczenie szkoły o pobieraniu nauki, w przypadku gdy osoba składająca wniosek pobiera naukę;
  2. uwierzytelnioną kopię lub po okazaniu oryginału kopię posiadanego poświadczenia bezpieczeństwa.
  3. inne dokumenty mające wpływ na nadanie przydziału kryzysowego, w szczególności potwierdzające przygotowanie zawodowe oraz kwalifikacje i umiejętności przydatne w służbie wojskowej, w tym certyfikaty językowe, świadectwa ukończenia szkół, kursów lub uzyskania specjalizacji zawodowych, zaświadczenia o prawie wykonywania zawodu.

Wojskowy komendant uzupełnień po otrzymaniu wniosku żołnierza rezerwy:

  1. sprawdza, czy istnieje wolne stanowisko służbowe, na które może być nadany przydział kryzysowy;
  2. umożliwia żołnierzowi zapoznanie się z przepisami;
  3. sprawdza czy żołnierz spełnia warunki umożliwiające zawarcie kontraktu;
  4. w razie potrzeby kieruje żołnierza do właściwej wojskowej komisji lekarskiej w celu ustalenia zdolności do pełnienia czynnej służby wojskowej, oraz do wojskowej pracowni psychologicznej w celu ustalenia braku przeciwwskazań do pełnienia tej służby;
  5. w razie potrzeby wydaje mu, za pisemnym potwierdzeniem odbioru, do wypełnienia właściwą ankietę bezpieczeństwa osobowego oraz poleca przeprowadzenie przez podległego pełnomocnika do spraw ochrony informacji niejawnych zwykłego postępowania sprawdzającego albo występuje o przeprowadzenie przez Służbę Kontrwywiadu Wojskowego poszerzonego postępowania sprawdzającego, w celu wydania poświadczenia bezpieczeństwa wymaganego do zawarcia kontraktu;
  6. przesyła wniosek wraz z aktami sprawy oraz kieruje żołnierza do dowódcy jednostki wojskowej, w której jest wolne stanowisko służbowe, w terminie ustalonym z tym dowódcą

Dowódca jednostki wojskowej, po otrzymaniu wniosku wraz z aktami sprawy żołnierza rezerwy i jego przybyciu do jednostki wojskowej przeprowadza żołnierzowi rezerwy sprawdzian z wychowania fizycznego oraz rozmowę kwalifikacyjną. Może z nim przeprowadzić dodatkowo egzaminy sprawdzające poziom wyszkolenia i przygotowania zawodowego, w szczególności w zakresie znajomości budowy i obsługi sprzętu specjalistycznego wymaganej na danym stanowisku służbowym.

Następnie, w przypadku zaakceptowania kandydatury składającego wniosek żołnierza rezerwy:

  • określa dla niego stanowisko służbowe;
  • ustala termin rozpoczęcia i zakończenia przez niego wykonywania obowiązków w ramach Narodowych Sił Rezerwowych, będący terminem odpowiednio nadania lub wygaśnięcia przydziału kryzysowego;
  • podpisuje z nim kontrakt.

W przypadku niezaakceptowania kandydatury, dowódca jednostki wojskowej pisemnie zawiadamia żołnierza rezerwy o odmowie zawarcia kontraktu i odsyła wniosek wraz z aktami sprawy do właściwego wojskowego komendanta uzupełnień.

Po podpisaniu przez żołnierza rezerwy kontraktu na wykonywanie obowiązków w ramach NSR, wojskowy komendant uzupełnień nadaje mu przydział kryzysowy formie karty przydziału kryzysowego, której wzór określa Rozporządzenie MON w sprawie przydziałów kryzysowych.